關于報送2020年度教師出國出境學習進修計劃的通知

各教學單位:

為推進開放辦學深化工程,落實人才強校戰略,促進學校轉型發展,科學編制2020年度教師出國出境學習進修計劃和經費預算計劃,現對做好2020 年度教師出國出境學習進修有關工作通知如下:

  一、報送計劃對象

  擬于2020年1月-2020年12月間出國出境學習進修人員。包括:

  1. 已經獲得湖北省教育廳青年項目資助人員;

  2. 已經獲得外方院校項目資助人員;

  3. 擬申請學校國際及港澳臺學術交流培訓經費資助人員;

  4. 各學科擬派遣教師赴國境外學習/科研人員;

  5. 個人自費出國出境學習進修人員。

  二、報送計劃指標

  各單位要按照《黃岡師范學院教職工進修培訓管理辦法》(校人[2016]6號)和《關于進一步推進“雙師型”教師隊伍建設促進學校轉型發展的意見的通知》(校辦發[2014]34號)規定,在確保完成正常教學工作任務的前提下,有計劃、有步驟地選派教師出國出境學習進修,各單位報送計劃人數原則上控制在本單位在編在崗教師總數的5%以內。

  三、有關要求

  1.切實增強計劃性。各教學單位要在確保教學工作正常運轉的前提下,科學統籌、合理安排,有計劃、有步驟選派教師出國出境學習進修。在各單位匯總申報、職能部門審核評審、學校研究同意后,凡未納入本次出國出境學習進修計劃的,人事處、國際交流處將不再受理有關出國出境學習進修申請,同時不得享受學校相關資助政策。

  2.嚴格把握選派條件,確保計劃能順利完成。申請人基本條件:(1)愛國愛校,具有良好的思想品德和政治素質,無違法違紀記錄。(2)具有良好專業基礎和發展潛力,在工作、學習中表現突出,具有學成回國為學校建設服務的事業心和責任感。(3)身體健康,心理健康。(4)符合國家留學基金資助出國留學外語條件及留學國家、留學單位的語言要求。

  3.各教學單位要加大對出國出境學習進修人員的管理力度。要制定符合本單位實際的選派標準,嚴格選派程序,確保選派工作公平公正公開;明確學習進修目標任務,明確考核內容及要求;要加強過程管理,確保學習進修質量;要嚴格教師學習進修時限(原則上不超過一年),督促教師按期返校工作。

  四、有關報送材料

  (1)教師個人填寫《黃岡師范學院教職工出國(境)進修培訓申請書》(附件一)1份,各教學學院黨政主要負責人簽署意見后以學院為單位集中報送人事處。

  (2)各教學單位填報《黃岡師范學院2020年度教師出國(境)學習進修計劃統計表》(附件二),經各教學學院主要負責人審核簽字并蓋章后連同教師個人《申請書》報送人事處,電子版發送至 272365864@qq.com。截止時間2019年11月18日下午5:30,逾期不予受理。

  五、有關工作步驟

  (1)人事處匯總《申請書》和《統計表》后,會同國際交流處組織校內評審。

  (2)人事處會同國際交流處根據評審結果報校長辦公會研究決定。

  (3)國際交流處根據學校決定辦理派出手續。

   

  聯系人:儲召偉   聯系電話8621651。


附件:1.黃岡師范學院教職工出國(境)進修(培訓)申請書.doc

      2.黃岡師范學院2020年度教師出國(境)學習進修計劃統計表.doc

 

人事處  國際交流處

2019-11-11

 


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作者:人事處 國際交流處發布時間:2019-11-11

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